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相信自己,相信未来 人生如诗,迈向未来

发布时间:2020-10-28 浏览次数:6233

宣讲时间:2020-11-09 下午 14:30-16:30

宣讲地点:主南203

备注:

单位简介

诗迈医药人力集团是一家专业从事医药猎头服务、RPO服务及医药咨询服务为一体的科技型企业,总部位于杭州,下属有上海、 北京、南京、广州、武汉、成都等多家分公司,同时在美国设有办事处,全面致力于海内外制药、生物、医院医疗、器械、化工等线上线下资源整合。

 

公司是经人事局批准(人力资源服务许可证号:330101000577号)的专业从事海内外制药、医院、器械、化工等机构中高端猎头服务、代理招聘、人才测评与医药技术咨询的机构,是知名外资药企、国内上市集团、百强药企、新兴医药企业等合作客户。我们的核心价值观是:求真务实、专注专业、合作共赢。我们核心竞争力是:以专业顾问团队,以国际化服务模式,在企业与人才之间搭建双向沟通桥梁,建立起合作共赢平台。公司的核心专家顾问团队现有150人以上,大多数具有本行业10年以上工作经验,从事过大型制药企业相关管理工作,大多具有硕士学历,时刻关注国内外最新法规政策,并参与各类法规培训与行业会。

R招聘管理系统及专业人才网站医药之梯www.olinking.com。为医药企业人才队伍建设发挥了积极重要作用,为很多大中型企业解决了高端人力之困。

 

诗迈医药猎头正式成立于2010年,作为全国专注于医药行业的大型猎头公司,致力于海内外制药、医疗、化工行业资源整合,为客户提供中高端招聘服务, 在全国多地及美国设有分子公司,与上市公司、外企、快速成长性企业建立了长期合作关系。具体可至官网www.zgsmile.com了解详情。


我们能给你的是——

  强大的IT团队,给你卓越高效的猎头办公体验;多年来自主开发猎头办公平台、医药之梯人才网www.olinking.com、鳌领招聘SaaS平台以及诗迈官网www.zgsmile.com,打造医药人才生态链;

  源于近十年的医药猎头深耕,医药资源丰富,为你提供源源不断的优秀客户及职位,保证让你有做不完的单子;同时我们拥有强大的百万级医药人才储备;

  自主开发的培训平台及历时两个月的新人培训课程,不定期视频直播课,让你迅速掌握医药猎头生存技能;

  积极向上的工作氛围,亦师亦友的leader, 友好协作的同事;

  透明公开的晋升机制:寻访员——顾问助理——猎头顾问——团队负责人——分公司负责人

诗迈医药猎头1年职业生涯,相当于同龄人的3年人生

我们每天接触到的都是医药行业最 Top 的候选人,通过与优秀的人交流,站在巨人的肩膀上俯瞰全行业,对自己将来的职业发展有更清晰的认识。

加入我们,让你比同龄人走的更快、更远、更成功!


我们希望这样的人加入我们的团队——

  爱学习,有激情,责任心强

  热爱招聘工作,想要挑战高薪

  不轻言放弃、很强的执行力和行动力

  有志于成为分公司负责人

我们帮你实现创业梦想——

  1年后年薪15W以上!

  2年后团队负责人!

  3年后分公司总经理+股权!

工作时间:每周一到周五 早上8:30-12:00,下午13:30-18:00 ,中午1个半小时午休时间
薪酬制度:基本工资+绩效奖励+30%-40%高额提成+奖金

休假时间:周末双休,国家法定节假日正常休息;婚假、产假等按照国家规定执行

贴心福利:五险一金+员工活动+节日福利+年假+入职周年奖励+零食等等

工作地点:杭州、上海、广州、北京、武汉、深圳、郑州、南京、青岛、成都等地可选。

 

您可以通过以下方式和我们联系:

2、 添加微信:zrzr2010和HR微信沟通,请注明应聘;

3、 投递应聘简历至 rebecca@zgsmile.com

 

管培生----猎头顾问助理/寻访员/招聘顾问(2021届校园招聘)

岗位职责

接触中高端人选;了解医药行业动态,学习职业规划。 

1、在leader的指导下学习猎头做单全流程,完成月度、年度业务指标。 

2、 分析客户需求,制定寻访方案,搜寻评估候选人,整理推荐报告,并为候选人提供职业发展建议。 

3、协助客户做好面谈安排、薪酬谈判、背景调查等环节,推进项目顺利进行。  

4、 研究行业发展动向,收集行业内人才信息,积累人才资源库。 并针对性地进行客户拓展。

岗位要求

1、2021届全日制本科以上学历,专业不限,非短期实习;

2、具备优秀的人际沟通能力,思维缜密,关注细节;

3、成熟稳重,能够承受较大的工作压力,具有高度的责任感;

4、执行力强,结果导向,自我要求严格。

5、独立性强,乐于思考,有耐心,做事不轻言放弃,善于不断寻找新的突破。

6、具良好的团队合作意识。

猎头到底做什么?
1.企业招聘需求:(1)学历(2)工作经验(3)性格(4)职业规划等
2.人才寻访:多渠道寻访,人岗匹配。
3.初步沟通:电话沟通候选人求职意向。
4.推荐报告:深入沟通后把候选人推荐给企业。
5.企业筛选:不合适淘汰,合适面试。
6.面试前辅导,面试后沟通反馈,意向跟踪。

7.谈薪、背景调查、确定offer等。
8.候选人上岗并顺利度过保证期。

工作地点:杭州、上海、广州、北京、武汉、深圳、郑州、南京、青岛、成都等地可选。

 

网络推广网站运营经理/专员

岗位职责:

1. 线上网络推广,提高网站关键词排名,网站浏览量和用户数量,提升网站在各大搜索引擎的排名; 
2.对网站进行分析、优化,分析SEO效果;对整站内容及内链进行整体优化、评估、分析网站的关键词、外链的建设; 
3、用户群体分析,制定网络产品推广方案并执行,增加用户签约量及用户活跃度; 
岗位要求:
1.计算机网络和电子商务专业者优先; 热爱互联网,对互联网行业充满兴趣;
2. 有一年以上的网站运营推广经验;
3.抗压能力强,有耐性,有一定的语言组织编辑能力和良好的沟通 ;
4.富有激情、积极主动、关注细节、学习能力强. 

 

人事行政专员

岗位职责:
1
、负责公司人员招聘、参与校招、安排初面等;

2、员工入离职、劳动合同、转正、社保等办理;
3、员工入职培训、绩效考核、工作情况跟踪,及时向部门负责人了解人员入职动态;
4、考勤统计工作;
5、行政相关的工作;
6、领导交办的其他工作。

岗位要求:
1
、本科以上学历,电脑熟练;
2、为人正直,能够按照公司制度办事;
3、良好的责任心及沟通协调能力。

 

人事招聘专员

职位描述:

1、负责公司内部人员招聘;

2、负责拟定招聘方案,组织实施招聘活动;

3、负责招聘渠道的开拓、维护与评估;

4、负责优化招聘流程,提高招聘效率;

5、负责应聘人员的面试邀约,初面,面试结果跟踪等;

6、负责员工入离职手续的办理和员工关系的维护;

任职要求:

1、全日制本科及以上学历,人力资源、管理等相关专业;

2、一年以上企业招聘经验;

3、熟悉各类招聘渠道,精通各种面试方法与技巧,熟悉HR理论与实操,熟悉国家劳动法规及相关政策;

4、具备较强的沟通和说服能力、协调及应变能力、逻辑性强,具备较出色的观察力和分析能力;

5、亲和力强,积极主动,具有良好的职业操守和团队合作意识。

 

会计

岗位要求

1、本科及以上学历,财会类专业,有会计从业资格证等相关证书;

2、三年以上会计工作经验,熟悉一般纳税人账务处理;

3、熟悉一般纳税人开票等相关流程;

4、熟练操作财务软件及电脑办公软件;

5、熟悉有关银行业务的操作流程,能准确核算收入、费用及税金

6、及时准确编制收入记账凭证,定期上缴各种完整的原始凭证,分析检查公司财务收支和预算的执行情况;7、能独立完成对外报表的申报及年审工作。

8、工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力